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Ernste und sehr persönliche Themen standen bei unserem Community-Treffen der dpn MEO Gruppe am 14.9.2020 an. Nach einer Präsentation über Coping-Strategien für Tief- und Schicksalsschläge diskutierten wir den konstruktiven Umgang mit und in Konfliktsituationen.
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Auch das heutige Community Treffen am 15.06.2020 stand wieder ganz unter den aktuellen Einschränkungen und wurde daher virtuell als Zoom Treffen durchgeführt. Die MEO-Gruppe hatte als selbstorganisierte Weiterbildung das Thema „Work-Life-Balance“ wo nach einer Präsentation auch die eigenen Erfahrungen ausgetauscht wurden. Als Schwerpunktthema hat die Gruppe noch über das Thema „ich möchte/kann nicht verkaufen“ diskutiert und die Teilnehmer haben ihre Erfahrungen mit eingebracht.
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Auch in Woche 10 der Corona Maßnahmen treffen sich die Teilnehmer von dreipunktnull MEO per Zoom und tauschen sich aus. Kontakt halten, präsentieren und austauschen ist auch in diesen Zeiten ein wichtiger Bestandteil der Weiterbildung. Grüße vom MEO Team 🙂
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Am 20.04.2020 traf sich die MEO-Gruppe zum dritten Community-Treffen online, ganz im Zeichen der Corona-Krise. Zunächst gab es einen kleinen Einblick in den Ablauf der FedEx-Days. Anschließend wurde eine Präsentation zum Thema: Vom Kollegen zum Chef gehalten. Insgesamt ein sehr abwechslungsreicher und spannender Austausch.
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Am 13. Januar 2020 traf sich die Wuppertaler Gruppe zum ersten Mal im Jahr 2020 am heimischen Campus. Frau Schlemmer überreichte die Nachlese des Präsentationstrainings. Im Anschluss wurden zwei Präsentationen gehalten.
Die erste Präsentation beschäftigte sich mit dem Thema „Heimbeatmung“ und gab einen sehr guten Einblick in die deutliche Verbesserung durch technische Innovationen und Erkenntnisse besonders in den letzten 10 Jahren. Die zweite Präsentation handelte von „Holacracy“ und gab einen Einblick in die Chancen und Möglichkeiten der besonders auf absoluter Transparenz gestützten Systematik. Im Anschluss gab es viele Fragen zu den Erfahrungen und auch Problemen dieser bisher nicht weit verbreiteten Form.
Das eigentliche Schwerpunktthema „NEIN sagen“ viel dieser sehr interessanten Diskussion zum Opfer, aber die gesamte Gruppe einigte sich darauf, das Thema im nächsten Community Treffen aufzugreifen.
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Am 09.12 hat das letzte Community-Treffen für dieses Jahr stattgefunden.
Themenschwerpunkt waren unter anderem die organisatorischen Abläufe der bald anstehenden Fed-Ex-Days.
Im weiteren Verlauf wurde mit einem kurzweiligen Vortrag die Work Life Balance innerhalb eines Unternehmens dargestellt und im Anschluss konnten die Teilnehmer konstruktiv zum Schwerpunktthema „Vom Kollegen zum Chef“ diskutieren. Einige haben hier aus eigener Erfahrung berichten können.
Die Teilnehmer haben sich in eine kurze aber wohlverdiente Weihnachtspause verabschiedet, denn in knapp 4 Wochen geht es mit dem ersten Fed-Ex-Day wieder los.
DR, Teilnehmer
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Am 07.10.2019 hat das 2. Community-Treffen stattgefunden – mit drei neu dazugekommenen Teilnehmern. Demnach stand zu Beginn das Kennenlernen an der Tagesordnung.
Danach gab es einiges Organisatorisches zu klären. Neben Informationen zu dem ersten Seminar Präsentation waren folgende Fragen wichtig: Wer nimmt welche Aufgabe innerhalb der Community-Treffen an, wann sind die Fed-Ex-Days und wer moderiert mit wem wann diese ?
Nachdem all diese Fragen geklärt wurden, konnten wir uns über die Ergebnisse des Developement-Centers austauschen und die spannende Frage klären, wer es beim Konzentrationstest geschafft hat, richtig zu lesen…
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Nach dem ersten erfolgreichen Fedex Day vom 21.05.2019 bei der migosens GmbH in Mülheim, traf sich die MEO-Gruppe im Rahmen eines weiteren Community-Meetings am 27.05.2019 bei der Hans Turck GmbH & Co. KG in Mülheim.
Der Termin startete mit ein paar kurzen organinisatorischen Punkten von Herrn Beck zum anstehenden Development Center 2 am 29.06.2019 und zur Präsentation der Gruppe beim Alumni Treffen am 19.06.2019.
Anschließend fand ein Brainstorming zur anstehenden Präsentation beim Alumni Treffen, sowie eine Diskussion zum Schwerpunktthema „Ich möchte / kann nicht verkaufen“ statt.
Die Teilnehmer der MEO-Gruppe freuen sich auf den nächsten Fedex Day am 04.06. bei insa4 in Wuppertal.
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Am 17.06. traf sich die MEO-Gruppe zum mittlerweile fünften Community-Treffen. Zunächst gab es einen kleinen Ausblick auf das Sechs-Augen-Gespräch, was im Rahmen des Mentoring-Programms auf die Teilnehmer warten wird. Anschließend arbeitete die Gruppe an der Präsentation für das Alumni-Treffen, welches am 19.06. in Wuppertal stattfand. Im Anschluss gab es einen spannenden Einblick von Michael Nebel in sein erstes Projekt als Architekt bei Insa4. Zum Schluss diskutierte die Gruppe über das Thema, wie man konstruktiv in Konfliktsituationen handeln kann.
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Nach dem ersten Development-Center vor drei Wochen, traf sich die MEO-Gruppe nun zum ersten Community-Treffen bei move:elevator in Oberhausen. Mit Currywurst und Pommes wurde der Feierabend stimmungsvoll eingeläutet. Alle Teilnehmer waren bereit und hörten Herrn Beck und Frau Bernauer gespannt zu, was es über die neue Location für die nächste Weiterbildung zu berichten gibt. Im Anschluss gingen wir nochmal detailliert alle wichtigen Infos und Abläufe für die künftigen Fed-Ex-Days durch.
Nach dem organisatorischen Part, gingen wir zum Austausch über, dessen Hauptthema aus der Ergebnisbesprechung des ersten Development-Centers bestand. Alle Teilnehmer berichteten von ihren Erfahrungen im eigenen Unternehmen, diskutierten über Eindrücke sowie Verhaltensmuster von Feedbackgebern und möchten selbst eine gute Feedbackkultur in den eigenen Teams etablieren. Die Stimmung war über den ganzen Abend hinweg sehr harmonisch und freundschaftlich und wir freuen uns auf das kommende Treffen in der nächsten Woche.
SN, Teilnehmerin
